Нужна помощь/консультация юриста

[alexbit]

Добрый вечер.
Хотел бы проконсультироваться с юристами или может кто нибудь сталкивался с такой проблемой.
Жена работает в школе, 2 месяца назад объявили о скором закрытие школы (м. Волгоградский проспект) в связи с близко расположенной тэс. Дали уведомления о сокращении, что через 2 месяца сократят или же предлагают перевестись на другую должность с зарплатой ниже и в другом районе. Жена не согласна и настаивает именно на сокращении. Сегодня директорша вызвала к себе, предложила уволиться по тихому, собственному желанию или же с 1 декабря уволят по статье за то, что не вышла на должность которую предложили в уведомление. Как настоять на сокращение? какого рода писать претензии?

[Евгений87]

Пускай жена припугнет директора трудовой инспекцией, а так же знанием трудового законодательства и я больше чем уверен, что предложение написать по собственному будет забыто .Учреждение государственное, соответственно сокращение должны оформлять по закону. Судя по тому, что уведомление дали за 2 месяца, то делают все правильно и ее право не соглашаться на другую должность к тому же с меньшей з/п(существенное ухудшение условий труда). 2 месяца отработаа, выплатят 2 оклада, потом 2 месяца может сидеть дома если захочет, а по окончанию 2-х месяцев встать на биржу труда и получит ещё третий такой же оклад.

[Cyborg]

по собственному ни в коем случае не писать, это просто кидалово
как вариант уходить по соглашению сторон сейчас с выплатой 2-3 окладов